【児童発達支援・放課後等デイサービス】児童指導員の募集★年齢不問★未経験・ブランクOK★2024年2月オープン★週休2日★育休あり★
2024年2月に名古屋市北区に新規開所予定のウィズ・ユー黒川です。
現在当事業所ではオープンに向けて正職員の児童指導員を募集中！
研修制度もあるので、資格要件を満たしている方であればブランクのある方でも安心して働いていただけます！
オープニングスタッフとして、子どもたちが安心して過ごせる施設を一緒に作っていきましょう♪
■未経験の方＆ブランクのある方も応募可能！
■週休2日制でプライベートも大切にしながら働けます！
■昇給と賞与があるので高いモチベーションを持って仕事に取り組めます。
■育児休暇を取得でき、安心して長く勤務いただける環境を整えています。
■交通費支給あり（上限10,000円）で黒川駅から徒歩4分の便利な駅チカ！
▼任用資格
（1）幼稚園教諭、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格
（2）児童福祉施設で2年以上（最終学歴が中卒の場合は3年）の実務経験
（3）大学の学部で、心理学、社会学、社会福祉学、教育学等を専修して卒業された方
1～3のいずれかに該当する方。
〇普通自動車免許（AT限定可）
◆ブランク可
◆未経験可
◆年齢不問
▼仕事内容
障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートをお願いします。
※土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます
※送迎には社用車（AT）を使用します
子どもたちとともにスタッフも成長が目指せる施設を一緒につくりませんか？
『ウィズ・ユー』は、全国で展開中！
主役はあくまで"お子さま"です。
スタッフは何かを教える立場ではなく、"失敗すらも一緒に分かちあい、一緒に考えていく"スタイルを大切にしています。お子さまが自発的に活動できるよう、一人ひとりに合わせた療育支援でスタッフもともに成長していきます。
▼児童発達支援とは
主に障害や発達に特性のある未就学のお子さまを対象に、発達支援やそのご家族への支援を行います。日常生活における基本動作や知識技術を習得するためのサポート、幼稚園などへの入園や小学校への入学に向けた集団生活への適応訓練などを実施。
▼放課後等デイサービスとは
6歳～18歳までの障害のあるお子さんや発達に特性のあるお子さんが、放課後や長期休暇に利用できる福祉サービス。個別の発達支援や集団活動を通して、家と学校以外の居場所やお友だちをつくることができるので“障がい児の学童”とも表現されます。
ご質問等ございましたらお気軽にお問い合わせください♪
沢山のご応募おまちしております！！
＜発達障がいとは異なる、"愛着障がい"へも着目＞
近年、「どうも人との関係性を築きにくい」「相手の気持ちだけでなく、自分の気持ちすらも理解しきれていない」といった、発達障がいに似ているようで何かが違う…というお子さまが学校・幼稚園・保育園・そして療育の場でも見受けられるようになりました。
乳幼児期に特定の人（親など）との関係性を築くことができなかったため、"愛着"が形成できず、人間関係や社会性の発達に困難が生じている状態。
それが"愛着障がい（AD:Attachment Disorder）"です。
そのためウィズ・ユーでは適切なアプローチを行うべく、発達障がいや愛着障がいの第一人者である和歌山大学教育学部教授の米澤氏を共同研究者として、支援マニュアルを作成しました。
マニュアルに基づいた研修制度もございます。
募集要項
| 施設名 | ウィズ・ユー黒川 |
|---|---|
| 職種 | 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童指導員（正職員）＜療育、遊び、学びのサポート＞ |
| 必須資格 | （1）幼稚園教諭、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格 （2）児童福祉施設で2年以上（最終学歴が中卒の場合は3年）の実務経験 （3）大学の学部で、心理学、社会学、社会福祉学、教育学等を専修して卒業された方 1～3のいずれかに該当する方。 〇普通自動車免許（AT限定可） ◆ブランク可 ◆未経験 ◆年齢不問 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートをお願いします。 ※土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します |
| 募集曜日 | 月～土・祝 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 10:00～19:00 休憩60分 ※8時間労働 |
| 給与 | 月給 235,000円～ |
| 給与備考 | 給与内訳 ・基本給 200,000円 ・資格、職能手当 20,000円 ・送迎手当 15,000円 ◆固定残業代なし |
| 休日/休暇 | 週休2日（シフトによる） 年末年始休暇（12/30～1/3） 夏季休業（8/13～8/16） 育児休暇 有給休暇 |
| 待遇/福利厚生 | 交通費別途支給（上限10,000円/月）※相談可能 賞与あり 年2回（処遇改善加算より支給・業績に準ずる） 昇給あり 年1回（年度末・業績に準ずる） 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 試用期間なし 制服貸与 |
| 最寄駅 | 名古屋市営地下鉄名城線 黒川駅から徒歩4分 |
| 勤務地 | 名古屋市北区黒川本通1丁目22-1 橋本ビル1階 |
| 勤務地MAP | >>アクセスする |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社三和 |
|---|---|
| 代表者 | 丹羽正樹 |
| 本社所在地 | 愛知県小牧市下末1571番119 |
