児童発達支援管理責任者(正職員)<児発・放デイでの支援計画書の作成、運営、保護者からの相談対応 など>(ID:2057)|放課後デイJOB ウィズ・ユー

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児童発達支援管理責任者(正職員)<児発・放デイでの支援計画書の作成、運営、保護者からの相談対応 など>(ID:2057)|放課後デイJOB ウィズ・ユー

【児童発達支援・放課後等デイサービス】児童発達支援管理責任者の募集★年間休日120日★資格者なら未経験も大歓迎!★ブランクOK★完全週休2日制★土日休み★残業ほぼなし

職種未経験OKブランクOK残業ほとんどなし(月10時間未満)シフト勤務Wワーク可能...全て表示

児童発達支援管理責任者(正職員)<児発・放デイでの支援計画書の作成、運営、保護者からの相談対応 など>

ウィズ・ユー狛江岩戸北

★当施設では現在【児童発達支援管理責任者】を募集中!

2024年2月にオープンした、児童発達支援・放課後等デイサービスのウィズ・ユー狛江岩戸北です!

資格をお持ちであれば、未経験でもご応募可能、ブランクのある方も大歓迎です。
全国展開している施設なので研修制度も充実!
安心してご応募ください♪


▼任用資格
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
<具体例>
保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士

上記資格+障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は実務経験8年以上)で、
児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方

*ブランク可
*未経験可
*年齢不問
*学歴不問


★★歓迎★★
サービス管理責任者資格をお持ちの方
普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちで運転ができる方


▼主な仕事内容
児童発達支援管理責任者としての全ての業務
*児童の支援計画書作成
*保護者からの相談対応
*運営に関する業務全般
*現場責任者としての業務全般
※国保連への請求業務は一切ありません!

土日休みの週休2日でメリハリつけてはたらけます!!頑張りはしっかり還元します!!

*****マニュアルに基づいた研修制度もございます。*****
<発達障がいとは異なる、"愛着障がい"へも着目>
近年、「どうも人との関係性を築きにくい」「相手の気持ちだけでなく、自分の気持ちすらも理解しきれていない」といった、発達障がいに似ているようで何かが違う…というお子さまが学校・幼稚園・保育園・そして療育の場でも見受けられるようになりました。
乳幼児期に特定の人(親など)との関係性を築くことができなかったため、"愛着"が形成できず、人間関係や社会性の発達に困難が生じている状態。
それが"愛着障がい(AD:Attachment Disorder)"です。
そのためウィズ・ユーでは適切なアプローチを行うべく、発達障がいや愛着障がいの第一人者である和歌山大学教育学部教授の米澤氏を共同研究者として、支援マニュアルを作成しました。



\風通し良く働きやすさバツグン!/
★年間休日120日
★土日休み
★GW・夏季休暇あり
★未経験も大歓迎
★アクセス抜群!
★喜多見駅、狛江駅から徒歩10分圏内!
★残業ほぼなし
★有給休暇は100%取得(消化)推奨! 
★昇給・賞与あり!


◆前職の頑張りも給与も、最大限考慮します!!

◆あなたの「やってみたい」が実現可能!
 経験者はこれまでのアイデアや経験を活かしてください★

◆面談・見学日時なども、ご希望に合わせて調整しております!
 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております★

沢山のご応募おまちしております!!

「経営者と職員の板挟みになって、『誰に』『どこに』相談をしたらいいのかわからない」
人間関係で悩まされている方の環境は、ほとんど相談ができない事が原因です。
当施設ではウィズ・ユー本部のスーパーバイザーが、あなたと一緒に問題解決に務めてくれるので安心です!

  • 今まで心のメカニズム、さまざまな特性を分析し、それを活かす事を念頭に、特に子どもの理解とその支援を中心に実践研究をしてきました。
    混同されやすい発達障がいと愛着障がいをしっかり峻別し、子どもに合った支援をする為に支援者へのアドバイスを行っております。
    是非、放課後等デイサービス、児童発達支援に活かしていただけたらありがたいです。

  • ▼児童発達支援とは
    主に障害や発達に特性のある未就学のお子さまを対象に、発達支援やそのご家族への支援を行います。日常生活における基本動作や知識技術を習得するためのサポートや、幼稚園などへの入園や小学校への入学に向けた集団生活への適応訓練などの支援をおこないます。
    ▼放課後等デイサービスとは
    6歳~18歳までの障害のあるお子さんや発達に特性のあるお子さんが、放課後や夏休みなどの長期休暇に利用できる福祉サービスです。

募集要項

施設名ウィズ・ユー狛江岩戸北
職種児童発達支援管理責任者(正職員)<児発・放デイでの支援計画書の作成、運営、保護者からの相談対応 など>
必須資格児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
<具体例>
保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士

上記資格+障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は実務経験8年以上)で、
児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方

*ブランク可
*未経験可
*年齢不問
*学歴不問
所持していると好ましい資格サービス管理責任者資格をお持ちの方
普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちで運転ができる方
雇用形態正社員
仕事内容児童発達支援管理責任者としての全ての業務
*児童の支援計画書作成
*保護者からの相談対応
*運営に関する業務全般
*現場責任者としての業務全般
※国保連への請求業務は一切ありません!

(業務内容の変更の範囲:なし)
勤務時間<平日>9:30~18:30
<学校の休業日>9:00~18:00

休憩60分
※残業ほぼなし
給与月給350,000円〜400,000円
給与備考給与内訳
・基本給   210,000円~260,000円
・固定残業代 50,000円(20時間分)
 ※残業はほぼありませんが固定残業代全額支給。超過分は法定通り支給いたします。
・資格手当  50,000円
・東京都居住支援手当 20,000円
・その他手当 20,000円

試用期間3ヶ月(条件変更なし)
休日/休暇土曜・日曜休み・週休2日制
※月1シフト提出
※年間休日120日

有給休暇(法定通り)
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
特別休暇
慶弔休暇
待遇/福利厚生交通費全額支給(上限25,000円/月)
昇給 年1回
賞与 年2回(業績による)
社会保険完備
(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
制服貸与
マイカー通勤相談可
資格取得支援あり
研修制度あり
最寄駅小田急線 喜多見駅から徒歩9分
小田急線 狛江駅から徒歩10分
小田急線 和泉多摩川駅から徒歩21分
京王線仙川駅からバス10分
勤務地東京都狛江市岩戸北2丁目1-16 メゾンド・シャルム 1階
(就業先の変更の範囲:法人の定める事業所)
勤務地MAP>>アクセスする

企業情報

掲載企業名株式会社エムティーアールコーポレーション
代表者谷口正明
本社所在地川崎市多摩区長沢4-32-15

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東京都狛江市岩戸北2丁目1-16 メゾンド・シャルム 1階 (就業先の変更の範囲:法人の定める事業所)
小田急線 喜多見駅から徒歩9分 小田急線 狛江駅から徒歩10分 小田急線 和泉多摩川駅から徒歩21分 京王線仙川駅からバス10分
月給270,000円〜320,000円

【児童発達支援・放課後等デイサービス】保育士の募集★2024...

東京都文京区白山5丁目27-11 (変更の範囲:なし)
都営三田線 白山駅から徒歩7分 都営三田線 千石駅から徒歩8分 東京メトロ南北線 本駒込駅から徒歩8分
月給 232,000円