【児童発達支援・放課後等デイサービス】急募!児童発達支援管理責任者の募集★2024年4月開所★週休2日★未経験OK★ブランク可★年間休日120日以上★残業ほぼなし★

川口市東領家の児童発達支援・放課後等デイサービス【ウィズ・ユー川口東領家】です!
現在当施設では、常勤の児童発達支援管理責任者を募集中♪
◆年齢・学歴不問、ブランク・未経験可
研修制度がある為、安心して仕事に取り組めます。
◆日曜と他一日お休みの週休2日制
お休みはしっかりと確保。
残業はほぼなく、プライベートの時間も大切にしていただけます。
◆昇給・賞与あり
日頃の頑張りや貢献をきちんと評価。
やりがいを感じながら働けます。
◆新しい施設
オープンは2024年4月!1年未満の新しい事業所です。
◆請求業務なし
FC本部のサポートがあるため請求業務はなく、児発管としてのお仕事に集中できます♪
▼主な仕事内容
責任者としての業務全般をメインに、お子さまへの支援を通して楽しく遊んで過ごしていただきます。
*個別支援計画の原案~正案までの作成
*日々の支援方法の考案
*保護者様への対応(契約時の説明や面談等)
*シフトの管理(約5名程度)
*送迎業務
*他施設や学校、保健所との連絡業務
◆発達障がい・愛着障がいのある子どもたちと放課後を一緒に過ごし、工作、運動などを通した療育活動や宿題補助などの発達支援サポートをお願いします。
◆子どもたち一人ひとりに合った個別支援計画の作成、および保護者さまのニーズや要望を聞き取り、施設としてできることを最大限考え、提案や支援を行います。また、職員に対しても研修を行い施設全体でのスキルアップを目指していきます。
▼必須資格
〇児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
(具体例)
下記資格+障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は実務経験8年以上)
・保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士
・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方
〇普通自動車運転免許必須
◆ブランク可
◆年齢不問
◆未経験可
◆学歴不問
少しでもご興味を持って頂けましたら、ご応募ください!
私たちと一緒に、末永く愛される事業所をつくっていきませんか?

☆ウィズ・ユー川口東領家が求める人物像☆
・いつも笑顔で周囲を明るくできる方
・子どもファーストで物事を考えられる方
・一緒に働くスタッフの「困った…」に手を差し伸べられる方
・チームを意識して全体の動きを考えられる方
・時には仕事に関係のない会話も他の職員と交わすことのできる方
・笑顔の好きな方!
<"愛着障がい"にも着目>
近年、「どうも人との関係性を築きにくい」「相手の気持ちだけでなく、自分の気持ちすらも理解しきれていない」といった、発達障がいに似ているようで何かが違う…というお子さまが学校・幼稚園・保育園・そして療育の場でも見受けられるようになりました。
乳幼児期に特定の人(親など)との関係性を築くことができなかったため、"愛着"が形成できず、人間関係や社会性の発達に困難が生じている状態。
それが"愛着障がい(AD:Attachment Disorder)"です。
そのためウィズ・ユーでは適切なアプローチを行うべく、発達障がいや愛着障がいの第一人者である和歌山大学教育学部教授の米澤氏を共同研究者として、支援マニュアルを作成しました。
★フランチャイズ本部が行う、マニュアルに基づいた研修制度もございます。
沢山のご応募お待ちしております!
「経営者と職員の板挟みになって、『誰に』『どこに』相談をしたらいいのかわからない」
人間関係で悩まされている方の環境は、ほとんど相談ができない事が原因です。
当施設ではウィズ・ユー本部のスーパーバイザーが、あなたと一緒に問題解決に務めてくれるので安心です!
募集要項
| 施設名 | ウィズ・ユー川口東領家 |
|---|---|
| 職種 | 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者<支援計画の作成・連絡業務・相談業務・送迎など> |
| 必須資格 | 〇児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (具体例) 下記資格+障がい児、児童、障がい者の支援経験5年以上の方(無資格者は実務経験8年以上) ・保育士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、社会福祉主事任用資格、児童指導員任用資格、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士 ・児童発達支援管理責任者研修、サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修を修了された方 〇普通自動車運転免許必須 ◆ブランク可 ◆年齢不問 ◆未経験可 ◆学歴不問 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | *個別支援計画の原案~正案までの作成 *日々の支援方法の考案 *保護者様への対応(契約時の説明や面談等) *シフトの管理(約5名程度) *送迎業務 *他施設や学校、保健所との連絡業務 ◆発達障がい・愛着障がいのある子どもたちと放課後を一緒に過ごし、工作、運動などを通した療育活動や宿題補助などの発達支援サポートをお願いします。 ◆子どもたち一人ひとりに合った個別支援計画の作成、および保護者さまのニーズや要望を聞き取り、施設としてできることを最大限考え、提案や支援を行います。また、職員に対しても研修を行い施設全体でのスキルアップを目指していきます。 業務内容の変更の範囲:なし |
| 勤務時間 | 10:00~18:30 休憩60分 ※残業ほぼなし |
| 給与 | 月給 320,000円~~400,000円 |
| 給与備考 | 試用期間3ヵ月(期間中の条件変更なし) ※固定残業代なし |
| 休日/休暇 | 週休2日制(毎週日曜日の他に1日休み) ◆祝日がある週は祝日分も別途休み ◆土日休みも可 年間休日120日以上 育児休暇 有給休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 ゴールデンウィーク |
| 待遇/福利厚生 | 交通費支給 昇給(年1回) 賞与(年2回) 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ネイル可 研修制度あり |
| 最寄駅 | 日暮里・舎人ライナー 舎人公園駅から徒歩で28分 |
| 勤務地 | 埼玉県川口市東領家2-34-17 (就業場所の変更の範囲:なし) |
| 勤務地MAP | >>アクセスする |
| 更新日 | (この求人情報は更新から27日経過しています) |
企業情報
| 掲載企業名 | 株式会社Future Flower |
|---|---|
| 代表者 | 鳥海美代子 |
| 本社所在地 | 埼玉県川口市坂下町4-7-11 |









